What are the steps involved in filing an employment-based green card petition?

Filing an employment-based green card petition in California requires several steps that must be taken in order. First, the petitioner (the employer) must file from a USCIS form I-140, Immigrant Petition for Alien Worker. The petition must also include evidence of the alien’s qualifications and a Labor Certification application from the U.S. Department of Labor. The Labor Certification application must demonstrate that the alien’s employment does not adversely affect the wages or working conditions of U.S. citizens. Once the petition is approved, the alien can file form I-485, Application to Register Permanent Residence or Adjust Status. This application allows a foreign national to adjust their status from non-immigrant to permanent resident. The alien must also submit the necessary documents proving their identity and admissibility, such as passport and birth certificate. In addition, financial documents, such as tax returns and evidence of their employment, must be provided. The alien must also obtain an Employment Authorization Document to work legally in the United States. Finally, the alien will appear for an interview with a USCIS officer, who will review all the submitted documents and make a final determination as to their eligibility to receive a green card. After the interview is completed, the alien will receive a decision letter and if approved, they will receive their green card in the mail.

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En el proceso de aplicación de una petición de tarjeta de residencia basada en el empleo (Green card) en el estado de California, hay varios pasos involucrados. En primer lugar, el peticionario (solicitante) debe obtener la aprobación previa de USCIS. El proceso incluye el envío de documentaciones que demuestren el vínculo laboral entre el patrocinador y el solicitante. El patrocinador también debe proporcionar los documentos necesarios para demostrar su capacidad financiera, así como la calificación requerida para cumplir con los requisitos de la ocupación esperada. Una vez que USCIS apruebe la petición, el trabajador extranjero debe aplicar para una visa de empleo. Esto se puede hacer en línea o con la aplicación I-140. Esto también requiere documentos que demuestren los vínculos laborales entre el peticionario y el patrocinador. Una vez que se haya recibido la notificación de que la aplicación de visa de empleo ha sido aprobada, el trabajador extranjero está listo para presentar la solicitud de visa de residencia. Esto debe hacerse en el consulado o embajada de EE. UU. en el país de origen del trabajador extranjero. En la aplicación se requieren documentos adicionales, como documentos de identificación válidos, cartas de referencias de empleo pasadas y de respaldo financiero. Una vez que el trabajador extranjero haya obtenido la visa de residencia, está listo para ingresar a los Estados Unidos. Sin embargo, antes de ingresar, el trabajador extranjero debe obtener un permiso de trabajo, lo que significa que necesita una tarjeta de empleo. Esta tarjeta se puede solicitar en el momento en que se ingrese a los EE. UU., o el patrocinador puede solicitarla ante de tiempo a través de USCIS.

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