How do I obtain a labor certification?

To obtain a labor certification in Hawaii, you must first file a labor certification application with the U.S. Department of Labor (DOL). The application must contain information that demonstrates that you meet the requirements for the job for which you are applying. This includes a description of the job duties, the qualifications required to do the job, and the wages and working conditions associated with the position. The DOL will also review any documents you provide that demonstrate that no U.S. workers are available to fill the position. Once your application is approved by the DOL, your employer in Hawaii will then be responsible for filing the labor certification with U.S. Citizenship and Immigration Services (USCIS). You and your employer must also meet any additional requirements that the USCIS may set. These requirements can include showing that you are eligible for the job, and that you have the necessary qualifications and education to do the job. You must also show proof of your identity and legal presence in the U.S. and meet any other requirements that the USCIS has for the type of labor certification you are applying for. Once the USCIS has approved the labor certification, your employer can then submit an immigration petition to the USCIS for you. Upon approval, you will then be eligible to apply for a work permit and, if approved, a green card.

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En primer lugar, hay un proceso para obtener una certificación laboral que debe seguirse para trabajar legalmente para un empleador en Hawai. El propietario de la empresa debe presentar una solicitud a la División de Servicios de Certificación Laborales (LCD) del Departamento de Trabajo de los Estados Unidos. En la solicitud el empleador debe explicar la necesidad de contar con un trabajador extranjero para llenar el puesto. Esta necesidad debe ser probada mediante la demostración de que no hay existencia de trabajadores calificados en el mercado local. El trabajo solicitado debe calificar como un trabajo temporal. Una vez aprobada la solicitud, la División de Servicios de Certificación Laborales (LCD) emitirá una Certificación de Empleo Laboral. Esta certificación es una autorización para que un trabajador extranjero ocupe un puesto de trabajo específico en Hawái. El trabajador también debe obtener un permiso de trabajo antes de empezar a trabajar, que se obtiene a través de una solicitud presentada al Departamento de Seguridad Nacional. Una vez que el trabajador extranjero en Hawái esté legalmente autorizado para trabajar, el empleador debe cotejar la información de la solicitud de empleo presentada con la información en la Certificación de Trabajador Extranjero para verificar que está permitido trabajar legalmente en Hawái. Esto debe ser hecho antes de que el trabajador extranjero comience a trabajar. Finalmente, el trabajador extranjero debe registrar su llegada en el Servicio de Inmigración y Control de Aduanas (ICE) antes de comenzar su trabajo.

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